財政司司長人工：拆解三個最常被混淆的地方

財政司司長人工：三個最常被混淆的地方

在網上搜尋「財政司司長人工」，很多人第一個反應是：「是否首長級薪級表最高那一點？」或者「公務員加薪2%，他們是否同樣加2%？」這兩個說法都不完全準確。以下根據政府公布及立法會文件，把「財政司司長人工」拆開逐層說清楚。

一、司長屬政治委任官員，不是用公務員薪級表出糧

財政司司長是政治委任官員，不是按公務員總薪級表或首長級薪級表支薪的公務員。政府公布的政治委任官員薪酬資料，使用的字眼是「每月現金薪酬」，並以每年7月1日作為計算基準。

按政府公布的數字：

• 政務司司長：2024年7月1日起每月現金薪酬約HK$417,330
• 財政司司長：2024年7月1日起約HK$403,215（2023年約HK$396,100；2022年約HK$388,350）
• 律政司司長：約HK$389,580
• 副司長：約HK$382,990

同一組資料顯示，2024年政治委任官員薪酬相對上一年度的升幅約1.8%。

二、常見誤解：把首長級薪級表D8當成司長薪酬

立法會財務委員會文件列出公務員首長級薪級表：由2026年4月1日起，首長級第8點（D8）每月約HK$327,000（調整前約HK$320,590），D7約HK$317,070，D6約HK$293,750，最低的D1約HK$167,205。這些是公務員首長級職位的薪點，不等於財政司司長的薪酬。

所以若見到「司長月薪32萬」的說法，很可能是把首長級薪級表最高薪點，與政治委任官員薪酬混為一談。兩者是不同制度、不同基準日，不應直接對比。

三、常見誤解：以為跟公務員加薪同一個百分比

2026-27年度公務員薪酬調整方面，行政長官會同行政會議經考慮既定機制下的相關因素後，決定由2026年4月1日起，高層、中層、低層及首長級公務員劃一加薪2%。而2026年薪酬趨勢調查得出的薪酬趨勢總指標為高層5.16%、中層3.67%、低層2.33%；扣除遞增薪額開支後的淨指標為高層4.12%、中層2.64%、低層1.17%。

但政治委任官員薪酬是另一套檢討及調整安排。以2024年為例，公務員最終劃一加薪3%，而同年政治委任官員薪酬升幅約1.8%，兩者並非同一個數字。至於財政司司長2026年的最新數字，公開資料暫未見明確公布，不應直接假設「跟隨加2%」。

四、只看「月薪」會忽略什麼

官方文件使用的字眼是「每月現金薪酬」，即現金部分，不包括其他安排。部分求職資訊網站會把司長的整體待遇估算成更高數字（有估算把財政司司長月薪寫成44萬至49萬），但這類屬編輯部估算，並非官方公布，亦往往把預測加薪幅度計算在內。

比較薪酬時，建議分三層來看：基本薪金或現金薪酬、津貼及非現金福利（例如房屋、交通、醫療等安排）、以及年終酬金等一次性項目。三層混在一起談，就容易得出誇大或偏低的結論。

五、想知道自己行業的行情？

站內 薪酬數據 有各行業及職級的參考數字，亦可看 文章一覽 了解不同行業的薪酬結構。作為一個對照：政府統計處資料顯示，本港整體就業人口每月就業收入中位數約HK$20,000，男性就業人口中位數約HK$22,000，女性約HK$18,000。這些是全港中位數，與司長級薪酬屬兩個世界，不應直接用來比較。

另外，2026年初勞工市場略有改善：經季節性調整的失業率由2025年11月至2026年1月期間的3.9%，回落至2026年2月至4月期間的3.7%；2025年第四季就業人士名義平均薪金較上年同期上升3.2%。這些數字反映整體薪酬環境，但不代表個別高層職位的調整幅度。

小結

「財政司司長人工」不是一個可以用公務員薪級表直接回答的問題：司長屬政治委任官員，薪酬以「每月現金薪酬」公布，與公務員首長級薪級表分開處理，加薪幅度亦不一定與公務員同步。引用數字時，記住註明是哪一年、哪個基準日，以及說清楚是現金薪酬還是整體待遇。