私家看護人工香港行情：時薪日薪如何計算？月薪與總現金收入有什麼分別

私家看護人工為何這麼難說「一個數」？

在香港搜尋「私家看護人工」，多數會顯示「時薪 $80–$150」、「日薪 $800–$1,500」之類說法。這些數字不算錯誤，但要理解它與「月薪」是兩種不同的計算法。安老院舍護理員、醫院健康服務助理（HCA）一般領取月薪，有更表、有增薪點；私家看護（上門照顧、陪診、醫院私人看護）多數按時薪或日薪計酬，接多少更次、病人需要多少小時，直接決定當月收入。所以同一句「私家看護人工」，可以是一個小時的價錢，也可以是一個月實收的總現金收入。

順帶一提，「私家看護」有時被理解為服務本身（即家屬要支付多少費用）。如果你關心的是服務收費，而不是打工者收入，方向便不同；本文集中講述後者，即護理員／看護員的薪酬。

公開招聘行情：私家看護人工大約落在哪個範圍

公開招聘行情顯示，私家看護（上門護理）時薪約 HK$80–150，日薪約 HK$800–1,500，實際需視乎工時長短、病人情況（例如需否扶抱、胃喉護理、夜間看顧）與地區。兼職護理員時薪通常高於全職（約 HK$70–100）；冬季流感高峰期等旺季，臨時替假（俗稱「炒散」）日薪可達 HK$1,000 以上。受僱於機構的家居護理職位，市場估算月薪約 HK$18,000–25,000，同樣以按小時計酬為主。

與其他護理職位對照

工作類型	常見計薪方式	公開行情參考
私家看護（上門）	時薪／日薪	時薪 HK$80–150；日薪 HK$800–1,500
私營安老院護理員	月薪	約 HK$15,000–20,000
資助安老院舍護理員	月薪	約 HK$16,000–20,000
公立醫院健康服務助理	月薪	約 HK$17,000–22,000
私家醫院護理員（初級）	月薪	約 HK$16,000–22,000
保健員（新入行）	月薪	約 HK$15,000–18,000

以上屬公開招聘行情及行業估算，不是官方統計，只宜當作比較起點。想查看更多行業數字，可參考本站薪酬數據與文章一覽。

月薪與總現金收入，不可混為一談

私家看護最易出錯的地方，就是將「時薪 × 一個很理想更數」當作月薪。以下幾點需分辨清楚。

一、月薪是承諾，總現金收入是實際

月薪職位通常包含固定工時、有薪年假、強積金與醫療福利。私家看護多數屬自僱或散工性質，沒有固定月薪，收入等於當月實際接更的總和。接得密集，月入可能高於院舍；病假、淡季、客人臨時取消更期，收入隨即回落。

二、津貼與補貼要分開看

院舍及醫院的夜更津貼每更約 HK$100–200（部分機構以每小時約 HK$40–50 計），輪班、假日更可能另有補貼。這些屬於額外現金，不應當作基本薪金一部分去做比較。

三、自僱成本需扣除

私家看護很多時候要自行安排強積金、勞工保險、交通費，甚至自備部分用品。這些支出不會出現在「時薪」數字裡面，但會直接影響實際實收金額。

四、以官方數字作底線

政府統計處資料顯示，全港僱員每月就業收入中位數約 HK$21,200，一半僱員月入介乎 HK$15,300 至 HK$33,000 左右。另外，法定最低工資為每小時 HK$43.1（2026年5月1日起），可作為比較時薪的最低參考線。想知道自己行業的相對位置，可對照市場薪酬的整體數據。

入行前值得核實的事

• 僱主是機構還是私人家庭？受僱還是自僱，直接影響福利與保險責任。
• 計薪是以時薪、日薪還是「包月」？包月需問清楚每星期工時與超時如何計算。
• 有無輪班津貼、夜更津貼、交通津貼？
• 是否需要認可證書（例如護理員訓練課程、保健員牌照）？

常見問題

私家看護一個月實際賺取多少？

公開資料未見統一數字。市場行情多以時薪 HK$80–150、日薪 HK$800–1,500 表達，月入高低取決於接更數量，並非固定月薪，所以不應直接與院舍月薪比較。

私家看護有無年假、強積金？

視乎僱傭關係。若受僱於機構或家庭僱主，一般受僱傭條例保障；若屬自僱接單，通常沒有有薪年假，強積金與保險亦要自行安排，簽約前應確認清楚。

有證書是否一定薪酬較高？

公開行情顯示，持有認可證書（例如護理員訓練課程證書或保健員牌照）通常起薪點較高，但加幅視乎機構類型與市場需求，並無統一標準，建議以招聘條件為準。

免責聲明：本文所列數字為公開統計及招聘行情的參考值，實際薪酬會因公司規模、資歷、機構類型及福利組合而有明顯差異，請以招聘條件與僱傭合約為準。