職業治療師 人工拆解：四個最常見誤解，起薪、薪級表與私營行情如何看

職業治療師 人工：拆解四個最常見誤解

談到「職業治療師 人工」，網上流傳的數字由兩萬五到十萬都有，差距如此大，許多求職者第一反應是「哪個才是真的？」。實情是：香港沒有一個官方統一的「職業治療師薪酬中位數」，不同來源談論的可能是不同年份、不同職級、不同機構，甚至是未計津貼的薪級表淨數。以下用公開資料拆解幾個最常見的誤解，幫助你看數字時不會混淆。

誤解一：以為官方有公布職業治療師薪酬中位數

衞生署每年進行醫療衞生服務人力統計調查，2026 年亦有關於職業治療師的問卷，但問卷主要收集性別、出生年份、就業情況、執業地區、機構類型、僱傭類別、每週工作時數、每工作小時處理個案數、工作範疇時間比例與持續專業發展學分等，重點是人力供應與工作模式，並非薪酬統計。所以如果有人說「政府公布職業治療師月薪中位數是某個數」，多數是把其他統計或招聘網站估算當成官方數字。想了解整體薪酬背景，可以參考 薪酬數據 裡的就業收入參考值。

誤解二：以為起薪點就等於實收月薪

醫院管理局一般職系薪級表（2024 年 4 月版本）列出：二級職業治療師 HGPS 14–24 點，約 HK$33,405 至 HK$53,980；一級職業治療師 HGPS 25–33A 點，約 HK$56,450 至 HK$82,330；高級職業治療師 HGPS 34–39 點，約 HK$82,330 至 HK$97,575。這些是薪級表淨數，未計每月津貼；而醫管局員工不屬公務員編制，歷史資料所列聘用條款為 9 年合約制，每 3 年約滿酬金最高為基本薪金總額 15%，現行條款要以當次公告為準。

另外，有公開招聘行情指 2026 年二級職業治療師（政府及醫管局）起薪約 HK$34,075，最高約 HK$55,060，與 2024 年薪級表數字有出入，反映年份與調整差異。所以看到「起薪」兩個字，要問清楚是哪一年、哪個職級、是否包含津貼。

誤解三：以為私營一定高於公營或 NGO

有求職網站文章估算，新畢業或初入行職業治療師月薪約 HK$25,000 至 HK$35,000，公立機構約 HK$28,000 至 HK$35,000，私營機構或 NGO 約 HK$25,000 至 HK$30,000；中級約 HK$35,000 至 HK$60,000；資深級可達 HK$55,000 至 HK$90,000 以上。另一篇關於一級職業治療師的文章則估算月薪約 HK$50,000 至 HK$80,000，私營醫院可達 HK$55,000 至 HK$90,000，自由執業時薪約 HK$800 至 HK$1,500。

要留意：這類數字多數是編輯部參考估算，並非官方統計。私營市場差異極大，同一職級可以因為機構規模、服務類型、佣金或獎金制度而相差很遠；NGO 亦可能有不同福利組合。不要單憑「私營」兩個字就假設一定薪酬較高。

誤解四：把「職業治療」誤當成醫治職業病

這是最常見的詞義誤會。「職業治療」（Occupational Therapy）並非專門醫治職業病或工傷，而是幫助病人重建日常生活及工作能力，服務遍及復康科、精神科、老人科及兒童發展服務，工作包括評估自理、工作及認知能力、處方輔助器具、家居環境改裝建議、帶領復康小組等。正因為服務範圍廣，不同崗位的薪酬與工時可以差別很大，不應該用單一數字概括整個職系。

如何判斷一份 OT 職位的實際待遇

第一，分清職級：二級、一級、高級的薪幅不同，不要把二級頂薪與一級起薪混淆。第二，分清「薪級表淨數」與「總現金收入」：津貼、約滿酬金、公積金或強積金、年假等要逐項查看。第三，看工時與個案量：衞生署問卷正是收集每週工作時數與每工作小時個案數，因為同樣月薪，工時相差很遠，時薪便相差很遠。第四，以僱傭合約為準，招聘廣告寫的範圍通常只是「參考」。

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小結

「職業治療師 人工」沒有一個放諸四海皆準的答案。公立體系有薪級表可查，但屬淨數；私營與 NGO 彈性大，公開資料多為估算。最務實的做法，是先鎖定職級與機構類型，再逐項核對薪金、津貼、工時與合約條款，而不是記住一個「聽回來」的月薪數字。